标签:
劳动部
【大纪元2021年12月28日讯】（大纪元记者赖玟茹台湾台北报导）配合“劳保条例”规定，全额老年年金请领年龄明年元旦起将调高，民众需要满63岁，若为民国49年次出生劳工，必须到112年才能请领。
劳保年金98年开办时，考虑劳动年龄的递延趋势及年金请领状况，订有逐渐调高请领全额年金的年龄机制，刚上路时请领劳保老年年金法定年龄为60岁，但第10年起提高1岁至61岁，其后每2年提高1岁，直到65岁为限。
根据规定，111年老年年金请领年龄将提高至63岁。若以此类推，民国49年次出生劳工，请领年龄为63岁，因此这名劳工必须在112年才能请领全额劳保退休金。
不过，劳保条例也有提早请领机制，劳工可以在符合法定请领年龄前5年请领减额年金，每提前1年按给付金额减给4%，最多提前5年减给20%。
年关转职潮 劳动部提醒：雇主应在劳工到职日纳保
年关将近，部分劳工可能有转职的情形，劳动部提醒，事业单位应在劳工到职当日，即为其办理参加劳工保险及就业保险，确保劳工权益。
依“劳工保险条例”规定，雇用劳工5人以上公司、行号等事业单位，应由雇主于劳工到职当日办理投保手续；雇用未满5人的事业单位，亦得成立投保单位，为劳工办理加保。雇主不能因劳工另有从事其他工作或已参加劳工保险，就不为其办理加保。另依《就业保险法》规定，事业单位不论雇用劳工人数多寡，皆应为劳工办理参加就业保险。
劳动部补充，《劳工职业灾害保险及保护法》将自明年5月1日起施行，该法已扩大加保对象，未来只要是受雇于登记有案的事业单位劳工，不论雇用人数，皆应全部强制纳保，以提供劳工一个安心、安稳及安全的劳动环境，并落实劳工保障。
责任编辑：吕美琪
