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发展跟不上人口增长 医疗系统问题仍多

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【大纪元2025年05月29日讯】(记者李扪心综合报导)由于人口的不断增长和老化及医疗系统资金紧缩,令本来就紧张的医疗系统雪上加霜。全科医生警告说,民众看诊费用需要上涨,才能弥补政府资助的不足。

澳纽皇家医生学院表示,上周出台的新预算中的措施,如新增医疗基础设施、延长药品处方时间、为癌症治疗及初级和次级照护提供额外资金等措施,虽令人欣慰,但远不足以应对医疗体系所面临的挑战,特别是不足以解决人员危机。

尼尔森新医院无法满足人口增长需求

上周四公布的预算案为医疗基础设施拨款 10 亿元,其中包括建造新的尼尔森医院、重建惠灵顿医院急诊部,及北帕医院和奥克兰医院的升级。

财政部长尼古拉威利斯 (Nicola Willis) 本周一(5月26日)在访问尼尔森时表示,该地区将获得“一半以上”的总拨款,估计为 5 亿元。

不过,新建的住院大楼的床位,将只比目前的床位多出 41 张,令这项扩建的规模和成本,都不到工党 2023 年提议的一半——即斥资 11 亿元,增加 92 张新床位,以应对未来 15 年尼尔森/马尔堡/塔斯曼地区每年 0.4% 的人口增长。

不过,在过去 5 年里,该地区人口实际增长率超过每年 1.6%,为官方预测的 4 倍,令新增床位数量远远跟不上人口的发展。

但卫生部长西缅·布朗(Simeon Brown)表示,“尽快建成才是当务之急。”

尼尔森市长尼克·史密斯(Nick Smith)对政府的计划也很满意,他说,“工党提议的 255 张床位的危险之处在于,12 年内无法交付。这座城市等不了 12 年了。”

全科医生警告  患者费用需上涨

全科医生警告称,今年患者费用可能需要上涨才能弥补成本。全科医生协会的安格斯·钱伯斯(Angus Chambers)表示,卫生部已经证实,其对全科医生的年度资助增长可能会落后于成本上涨。

“除非人头费的年度增长出现意外,否则我们非常担心患者费用将面临大幅上涨的压力,达到 10% 的水平。”他说。

总之,初级保健和社区护理的资金增加了约 6 亿元,其中大部分款项是从为“薪酬公平索赔”所拨出的 4.2 亿元中支付的,但由于本月早些时候法律的突然变更,这笔款项被取消了。

更长时间处方 并不会省钱

在新的医保预算中,还包括一项改革,就是允许人们一次获得最长可达 12 个月的药物处方,旨在改善民众频繁就医的不便并减少花费。目前,大多数药物每次最多只能开 3 个月的处方。

布朗表示,频繁就医和开处方,会增加患者的看诊费用和重复处方费用,并增加医疗人员的文书工作——对于哮喘吸入器、糖尿病胰岛素和降血压药等长期药物来说,这是不必要的。

他说,对于每年需要更新 4 次处方的患者来说,这可以节省每年最多 105 元的全科医生费用。

新西兰皇家全科医生学院医学主任卢克·布莱德福德(Luke Bradford)表示,事情并不像部长说的那么简单,因为大多数患者仍然需要进行健康检查。

对于大多数全科医生来说,这些看诊用于检查患者的长期健康状况,并且在大多数情况下,两次检查之间间隔 12 个月是不切实际的。

基督城全科医生钱伯斯表示,开立重复处方是全科医生工作量中最不重要的部分,因此这项变更在这方面“几乎没有任何帮助”。 “但对于在资金严重不足的环境中苦苦挣扎生存的家庭医生来说,这无疑是雪上加霜。”

人力不足危机仍在继续

根据最新官方数据,5 月 14 日至 5 月 20 日期间,基督城医院急诊科平均每天接诊 413 名患者,是全国最繁忙的急诊室;其次是奥克兰的米德尔茅(Middlemore)医院急诊科,同一时间段内每天接诊 329 名患者。

同期,怀卡托医院的急诊室和奥克兰市医院的急诊室也面临压力,这引发了人们对急诊室安全的担忧。

澳纽急诊医学院新西兰分院院长凯特·艾伦(Kate Allan)表示,医院过度拥挤和患者受到伤害的事件,在全国范围内都有发生,而不仅仅是在米德尔茅的急诊室。

去年冬天,米德尔茅医院急诊科人满为患,短短 36 天内,就有超过1500 名患者在走廊接受治疗。

在这期间,发生了 43 起患者受伤害事件,其中一些可能因延迟护理或医疗失误而导致死亡或严重丧失功能,患者安全问题令人严重担忧。

受薪医疗专家协会的政策和研究主任哈瑞特·怀尔德(Harriet Wild)表示,“我们正面临全面的招募和留任危机。”

多家医院医护人员罢工

从本周三(5 月 28 日)开始,在奥克兰几家医院的护理人员,包括奥克兰市医院、星舰(Starship)医院和 Greenlane 医院,开始了为期 1 个月的罢工。

星舰医院的护理师海姆·爱因斯沃斯(Haim Ainsworth)表示,奥克兰的医院长期存在人员短缺问题。他说,护理师被迫工作超过规定时间,却没有得到适当的加班费,病人也因此面临风险。

同时, 5 月 28 日当天,吉斯本医院的高级医生也集体罢工 24 小时,抗议恶劣的工作条件。

受薪医疗专家协会表示,目前该医院 45% 的高级医疗人员职位空缺,该协会已两次致函政府,表达对医院“濒临崩溃”的担忧。

吉斯本医院前首席医疗官埃里克·麦克莱恩(Eric McClean)表示,“资深医生的短缺确实让我们陷入了困境。”

“同时病人的寿命越来越长,看病的次数也越来越多。随着初级保健的减少和预防保健的缺乏,对医院的需求也越来越大,”他说。

责任编辑:蓝克

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