【大纪元2026年04月30日讯】（大纪元记者陈秀媛台湾基隆报导）基隆市长谢国梁今（30）日正式宣布，为因应多元劳动型态并强化基层劳工保障，基隆市政府推动组织再造，正式成立“法制及劳动处”，并由基隆市政府法律顾问江惠民律师（前检察总长）到场共同见证。此举象征市府将“预防导向”的法制专业与“权益保障”的劳工行政深度结合，为基隆市约18万名劳动人口打造更具韧性的就业环境。
谢国梁表示，劳工是支撑基隆城市发展的核心力量，在全市约36万人口中，约有一半为劳动人口，且其中逾6成为往返双北的通勤族。他指出，早在18年前担任立法委员期间，便与新任处长刘邦绣建立良好合作默契。刘邦绣处长法律实务历练完整、经验深厚，此次延揽其出任处长，期盼借重其专业推动制度革新。谢市长说明，基隆过去缺乏专责法制单位，为落实依法行政并让公务同仁能安心推动政策，特别成立法制及劳动处，未来将与政风处采取“双轨并行”模式，除提供法律咨询外，也透过事前预防与法规引导，降低行政风险。他强调，选在五一劳动节前夕揭牌，更象征市府对劳工权益与法制行政的高度重视。
新任处长刘邦绣指出，感谢市长信任与邀请，基隆市劳保投保人数约9万人，但实际涉及劳动事务人口高达18万人，过去却未设劳动专责局处。此次整合法制与劳动业务与政风处密切合作，从预防角度出发，协助公务同仁在法规框架下积极任事。
在劳动政策方面，刘邦绣指出，未来将持续优化劳动环境与条件，确保劳工权益获得充分保障，同时也强化对企业的辅导机制，协助建立合法制度，降低劳资争议与诉讼风险。他强调，法制及劳动处的成立在全国属少见的整合型专责单位，象征基隆在法制与劳动政策上已走在前端。
新成立的法制及劳动处将提供一站式劳权服务，涵盖入职咨询、劳资协商、法律扶助等面向，并导入法制专才协助证据保全与争点厘清，针对高风险产业加强预警机制。同时，市府也将由传统裁罚导向转型为专业辅导，主动提供中小企业契约范本与操作指引，协助建立合规制度，提升整体投资环境。此外，透过组织再造吸引法制专业人才进驻，未来重大政策与开发案将纳入严谨法律风险评估，从“被动处理”转为“主动预防”，有效降低国赔与败诉风险，确保公共资源运用效益。
谢国梁强调，成立法制及劳动处不仅是落实法制行政，更是在劳工权益与企业发展之间建立双赢基础。市府将持续精进制度，打造更安心宜业的城市环境，让基隆迈向具韧性与竞争力的未来。◇
责任编辑：唐音
