【大纪元12月30日讯】(大纪元记者李凡编译报导)最近发表的几项报告显示，新泽西州的经济正在增长，但是增长幅度很缓慢。
例如，罗格斯大学发布一项报告显示，从现在到2010年，每年职位元数目的增长将只有44,000人，远远少于过去经济增长时期的7万人。该校的另一项报告显示，自从2000年以来，新泽西州失去了14%的高科技、高工资工作。新泽西现在一共有400万个就业职位。
目前在美国全国范围内，企业的盈利接近历史上的最高记录。虽然如此，企业是将选择增加在新泽西的投入，还是增加在其他州甚至其他国家的投入，对此，一些专家表示答案还不十分明朗。
从总的趋势上来说，新泽西州的传统行业在缩减，如电信业、制药业等。但是投资管理业在增长。这一点，从泽西城（Jersey City）的投资管理公司数目的增加就可以反映出来。低山市（Short Hill）也正在成为新泽西州对冲基金集中的地带。
新泽西州集中了大批受过良好教育的人才，这对企业有很高的吸引力。例如Par Pharmaceutical的总经理说，虽然新泽西州的税收比较高，但是人才的教育水平高，所以他们愿意在新泽西州投资。他还说，默克制药厂（Merck）最近解雇了几百名雇员，对他们来说是一个很好的机会，因为这些人有很高的技能，他正在考虑雇佣这些员工。
高科技职位元的流失，与新泽西州的高生活费用有一定的关系。例如，总部在北卡州的Wachovia银行的一位经理表示，他的雇员中，许多人受雇于新泽西州，工作一段时间后就在公司内部转换到比较便宜的南方去。一些人士呼吁政府提高大学的研究投入，改变高科技职位元流失的趋势。
新泽西州的高工资，对这里的雇员也是一种挑战。例如软体程式师的年薪在印度只有5千多美元，而在新泽西要6万美元。因此在新泽西工作的雇员必须要有更高的技能。
专家们认为，新泽西州所面临的挑战包括，如何提高在全球范围的竞争力，如何应对高涨的医疗保险费，如何找到和雇佣有能力的雇员，等等。
最近新泽西州的报纸Star Ledger也举办了一项企业调查，主要结果包括：
73%的企业预计明年总收入会增加5%，71%的企业预计盈利也会有同样的增长。
91%的企业预计他们会维持或者增加员工人数。
84%的企业预计投资将增加或保持不变。
75%的企业预计研究经费增加或保持不变。
90%的企业预计利率会增加。
66%的企业预计医疗保险费用会增加或保持不变。◇
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