【从职场看世间】危机是可以改变

在职场中经历挫折是常有的事，而职场生涯的不如意更是十之八九，这些宿命是每个职场人都不能改变的现况。但为何有职场人能突破逆境达到事业的高峰，又为何有职场人自暴自气、怨声载道的诉说命运不公。这二种的职场人的应对方式以及现况，是否已经不能改变了，答案各有定论。

百大富翁的调查

一份百大富翁的调查中显示，每个富翁初期在经营事业时，都遇到过逆境与挫折，同时也产生抱怨过。可是他们都能在很短期的时间去扭转颓势。大部分的富翁都表示，他们不愿意让自己陷入绝境当中，所以他们力求突破，直到改变劣势。而这份坚持不懈的心也成为他们成功的动力。

调查中也谈到，并不是每一个企业家都能在第一次创业时便能够成功。有的也经过无数次的失败，最后累积足够的经验才有所成就的。但这些最终都得依赖企业的决心。有以上的例子，可以得到一些启示。在职场中并不是不能改变劣势，而成败的最大关键是在职场人的决心。

金融体制的延伸

以前投顾的同事最近因股票的崩跌，让他的会员损失惨重。这段时间以来，他倍感压力。由于台湾金融体制尚属于是散户投资人的市场，和其他成熟国家金融体制相比，市场的波动来的大一些。不过这些非理性的操作方式，却刚好是让市场有心人操纵市场的利器。所以说市场大部分的投资人都是赔钱的，也不意外，而能够在市场获利永远就是少数的一部分。

危机处理的重要

虽然在投顾界也有近二十年的他，也是难逃赔钱的命运，而他的会员更是抱怨连连。但有经验的他，当然能判断如何处理危机。把危机减少到最低，等待行情稳定时，又能从容的去服务会员。他告诉我，一段时间以后，不但会帮会员把损失赚回来，同时又帮会员能创造投资的价值。而他所遇到的困境，也是他在职场中经常会发生的事情。

决心和分寸

而此时危机的处理就变得格外重要。职场人不管是从事任何的工作都会有遇到困境。但是，身处在困境中的你我，面对问题的勇气和能力更是重要。职场能力，可以依职场人的工作经验来培养解决问题的能力。但是勇气却不能用言语来表达，而他是需要职场人去培养和体会。此时，有了勇气之外也需要有决心，有了决心才会有成功的机会。

但是，职场人必需要依自己的能力去做努力，过度的追求或者是太过强求通常效果不好。所谓知己知彼、百战百胜，在面对困境时不妨冷静、冷静分析自己的优势，而或者是可以采用“SWOT”分析整体综合优势，来做方向的判断。@*