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【大纪元6月10日讯】（大纪元记者孙帼英台南报导）“身心障碍者权益保障法”中定额进用新制即将于今年7月11日起实施，法中规定公立义务机关（构）进用门槛由50人调降为34人，进用比率并由2%提高至 3％；私立义务机关（构）进用门槛由100人调降为67人，进用比率维持1%（但不得少于1人）。
依台南市政府劳工处资料推估：定额进用新制于7月11日实施后，含公、私立单位计将会再新增114家义务进用单位，加上原为义务进用单位242家则共计356家（其中尚有75家未足额进用，不足额人数约计139人）。
劳工处为市府为因应法令的修正，特为厂商做提前的规划，从中为产业界和身障求职者穿针引线就业媒合，针对身心障碍者此特定对象而举办征才活动，让企业界和身障朋友都能各取所需，创造一个温馨而多元的社会。
劳工处将于6月18日下午１时30分至4时30分假劳工育乐中心，办理身障者征才活动，以协助厂商找到适当人选，身障朋友能顺利进入就业市场，欢迎有求才需求的厂商或公立单位踊跃加入征才行列，洽询电话：06-2930785或06-2991111#8588、8621；传真号 码：06-2930786；Email：labor_esc2@mail.tncg.gov.tw。
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