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外籍看護
【大紀元12月5日報導】（中央社記者魏紜鈴台北5日電）據報載，5都勞工局長建議外籍看護工的聘僱資格應訂「排富條款」；勞委會職訓局今天表示，尊重各界意見，若有外勞政策協商小組委員提議，不排除將此建議納入議程討論。
據蘋果日報報導，名人濫用外籍看護工案頻傳，鴻海集團董事長郭台銘妻子曾馨瑩在上個月讓外籍看護工提購物袋，遭台北市勞工局裁罰。為保障國籍民眾就業權益，5都勞工局長認為外籍看護工的聘僱資格應訂「排富條款」。
行政院勞工委員會職業訓練局長林三貴對此表示，12月底將召開「跨國勞動力政策諮詢協商小組」會議，若有小組委員提出，會將此議題納入議程由勞、資、學者共同討論。
依勞委會統計，今年從1月至10月統計違反就業服務法遭罰行政罰鍰有1747件，99年整年約有1657件。勞委會職訓局外國人聘僱管理組長傅慧芝說明，其中因要求看護工做看護以外工作而遭罰的型態常見，多因雇主觀念不清楚，今年至10月底遭罰約645件，占近1/3，舉發來源，主要從縣市政府主動查察、民眾檢舉和外勞透過1955專線申訴3個管道而來。
傅慧芝表示，勞委會研擬外籍勞工政策，會透過「跨國勞動力政策諮詢協商小組」結合勞資學政意見，做為社會對話平台；關於外籍看護工申請是否需訂定排富條款？勞委會接受各方意見，但因涉及層面廣，各方意見多元且分歧，內容又涉及修法，勞委會仍需時間，廣泛蒐集資料，再多方研議。
