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【大紀元2011年09月08日訊】（大紀元記者江禹嬋台北報導）開學後，許多學校正陸續舉辦學校日活動，不過有許多家長因工作無法出席參與，尤以勞工階層家長占多數；全國教師工會總聯合會主張，應修法讓勞工以帶薪公假方式參加學校日，推動親職假才算是真正落實教育公共化。
全國教師總工會8日舉辦「不能沒有你，保障勞工家長參與學校教育的基本權益」記者會，提出有部分家長因工作而無法參學校日，雖然校方盡量安排在假日，希望家長都能參加，但對需要輪值加班的勞工家長，依然無法與會。
全教總秘書長吳忠泰表示，各中小學在開學後辦理一學期一次的學校日，希望讓家長了解學校辦學方針以及老師教學理念，但各校仍反映有不少家長因故無法出席，其中又以要背負沉重生計的弱勢勞工家長居多，故希望修正勞基法。
事實上，參加學校各項活動的家長，大多以中上階層為主，在這種現象不斷循環之下，這些長期缺席、無法直接參與學校事務的勞工家庭的心聲，在學校事務中如同隱形。
基層勞動家長協會專員柯逸民談到，基層勞工為了賺錢，真的沒時間參與孩子學校活動，參加學校日可以促進親子關係，跟學校關係更密切，企業應該支薪放公假。
全國教師工會呼籲，如果勞工上班日遇到學校日，雇主應給予帶薪公假，每年1天為限，上下學期各半天，未來也會推動修正勞基法第37條，推行教育公共化理念。
全教總表示，親職假的想法2年半前就已提出，趁著立法院新會期即將開議，將積極溝通遊說，透過修正勞基法，讓家長均有參與教育的基本權利。
對此，教育部次長林聰明則表示樂觀其成，但這是跨部會議題，希望能凝聚大家的共識修法。◇
