【大紀元2013年06月14日訊】（大紀元記者佟玉衡加拿大埃德蒙頓報導）就在本周二（6月11日）亚省卫生局董事会不顾省卫生厅长的反对，决定通过發放高管高额獎金后，週三，衛生厅長霍恩（Fred Horne）在Lethbridge的新聞發布會上宣布將整個亞省衛生局（Alberta Health Service，簡稱AHS）董事会成员解職。霍恩當時表示在削減多項醫療成本時不能接受AHS所謂的風險獎金。
政府不给遣散費
霍恩表示，被遣散的董事會成員，包括主席洛克伍德（Stephen Lockwood），都不會收到遣散費，「我們要求一線服務人員，包括醫生、教師和其他後勤員工不漲工資時，AHS董事會不願重新考慮放棄風險獎金，與政府優先事項背道而馳，與亞省居民利益背道而馳。」
霍恩表示，戴維森（Janet Davidson）將立刻接任AHS官方管理員。他將指導戴維森審查AHS在2012-13年間有關獎金的決定。霍恩說，「我們了解部分AHS高管願主動放棄獎金，但董事會不允許他們這麼做。我們認為給他們支付高額獎金是不公平的。我們的立場很清楚。」
即將離職的AHS領導層為風險獎金辯解說，這筆錢只有在明確界定與績效有關的目標才發放，比如減少手術等待時間，而在本財政年結束時取消這一獎金是不公平的。
反对党：亚省醫療保健服務急需改革
皇家山大學（Mount Royal University）政策研究系主任布拉特（Duane Bratt）表示董事會的行為讓霍恩別無選擇：「當一個部門無視公眾意見的時候，你還有什麼辦法，還有什麼必要保留這個部門?」但政府也把自己置於一個尷尬的境地。
反對黨則認為該舉動顯示了體制中更深的問題。野玫瑰黨領袖史密斯（Danielle Smith）贊同解職AHS董事會，並表示應該恢復醫療保健的地方決策權，「我們應該回到地方決策，讓地方管理人員與地方醫務人員合作，為病患提供最好的醫療保健服務，因為這種提供醫保的集權模式著實行不通。」
AHS決策董事會於五年前創建，取代了當時九個地方衛生局和癌症、心理健康和濫用藥物的防治機構，目前董事会成员共有十人组成。
亞省新民主黨也表示霍恩的行動證明了這種超級決策董事會的模式急需改革。該黨領袖梅森（Brian Mason）表示，「很明顯省政府對AHS董事會的補償費用和獎金已經失去控制。我認為應該有位副厅长來接手，直接對厅长和省立法會負責。」
霍恩曾在本週前宣布將對亞省数個董事會和委員會進行審查，由AHS開始，預計九月份可知調查結果。
亞省醫學會（Alberta Medical Association）會長圭弗里（Dr Michael Guiffre）醫生對AHS將怎樣運行表示擔憂：「他們都是主要利益相關者的一部分，所以我們真的需要體制的這部分運轉良好。當然這也是角色和責任的問題，我們也真心希望早日解決問題。」
目前省政府是否可以合法收回發放給AHS高管的約320萬加元獎金還是未知數。霍恩表示省政府還在調查中。
（責任編輯：王穎）
