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被指種族歧視 紐約第三社委會主席受調查

李金枝:相信調查程序

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【大紀元2014年06月20日訊】(大紀元記者王依瀾紐約報導)針對被指種族歧視一事,第三社區委員會主席李金枝(Gigi Li)6月19日表示,區長辦公室目前正在調查此事,「我對過去兩年的工作很專注,委員們如何看待我的工作,下週的選舉後就能看出來。委員們可以決定是否給我投票。」李金枝說。現在,她表示相信調查程序。

據相關媒體報導,社區委員會非裔委員Ayo Harrington,指控李金枝持續且經常性排除非裔或拉丁裔委員擔任各小組主席職位。Ayo Harrington還向李金枝及曼哈頓區長發出此信。

在「新美國領袖項目」(New American Leaders Project)舉辦的培訓課程上,李金枝受邀參加,分享了自己的經歷。2年前,李金枝競選主席,被問到是否會只考慮華埠和亞裔的問題。她的回答是,華埠與其他社區所存在的是相同的問題。她不認為華埠與下東城的問題是不同的。對她來說,她考慮的是社區存在哪些問題,小商業存在哪些問題。

作為主席,如何平衡各方聲音呢?李金枝表示,社區委員會的委員們不僅代表所在地區投票,而且為所有的決議投票,所以必須瞭解各方面的問題,力圖做出公平合理的決定。

李金枝解釋道,作為委員會的發言人,有時候整個委員會投票做出的決定,不一定是她的想法,不過她的職責需要她通知公眾。有時候她的朋友或街坊鄰居就會問她為甚麼做那個決定。

「新美國領袖項目」致力於幫助第一代與第二代移民瞭解如何成為一名公民領袖。從6月18日至20日,「新美國領袖項目」舉辦培訓課程,並邀請了眾多移民領袖與大家分享成功經驗。

(責任編輯:Aric chen)

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