【大紀元10月19日訊】權力為何如此誘人？讓古往今來多少凡夫俗子為之競折腰。不久前中共上海市委統戰部的喉舌《浦江同舟》刊出一篇文章，披露了富甲天下的江蘇華西村最高權力更迭等內幕。作為“天下第一村”的掌門人，吳仁寶直到76歲高齡才下決心退休，在琢磨四個儿子中到底由誰來當他的接班人時，老人确實費了一番心思，他最終決定由幼子繼位，原因無他，因為年齡也。由小儿子接班，從現在起，哪怕干到60歲退休，也足足可干21年（比起他本人這當然只是小巫見大巫）。文章作者禁不住發出第一個疑問，既然華西村男人也實行60歲退休制度，吳仁寶為什么一再公開宣布自己要做到80歲才退休？
更耐人尋味的是，即使在他告退之后，還要設立一個新的“總辦公室”，自任總辦主任，職能是監督華西村集團公司等，一個“等”字意味深長，可見監督的范圍還要廣。作者為此發出了接二連三的疑問——“稍有常識的人都知道，華西村集團公司畢竟是一家上市公司，上市公司組織机构的如何建立，照例有它一套通行世界的規則，豈能允許設個‘總辦’就可凌駕其上呢？再說，作為基層党組織也好，村民委員會也好，需要設置什么樣的机构，都是有章有法有規定的，怎么允許他老人家想成立什么机构就能成立什么机构呢？”
在華西村當家作主近半個世紀，可以說吳仁寶就是華西村，華西村就是吳仁寶，兩者几乎已合二為一。在這方土地上，他擁有至高無上的絕對權力，到了隨心所欲的境界。現在華西村的頭頭腦腦都是他的儿女或孫輩，從村党委書記、副書記到集團公司的正副董事長、總經理，乃至村委會主任，几乎都是他一手提拔、甚至指定的，与他有著血緣關系和密不可分的人身依附關系。就算投票表決，他的意志也總是能得到貫徹。“正是這种家族結构的體制以及吳在華西村掌權長達48年打下的根基，构成了他老人家在今天華西村可任意作為的客觀環境。”
權力是多么誘人，一個人一旦掌握了無限的權力，常常會狂妄得不知天高地厚，企圖一輩子稱孤道寡、頤指气使不用說，而且夢想著子子孫孫、世世代代都能享受這樣的榮華富貴。吳仁寶只是一個傳統農業社會中成長起來的中國人，他身上沒有近代文明的气息，除了無止境地追求權力，他不會想到別的什么。
這不僅是他個人的悲哀，更是“天下第一村”、甚至整個民族的悲哀。以管窺天，從小小的華西村看泱泱大中華，以世襲制為核心的家族制、終身制殘余思想遠沒有退出歷史舞台，中國要在思想層面和制度層面真正步入現代文明社會，确實還有很長的路要走。不知年邁的吳仁寶是否明白，不可一世的秦始皇也曾想把他的權杖傳給子孫万世，卻不過二世而亡，徒落得身后万世罵名。
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