【大紀元1月9日訊】〔自由時報記者王寓中、黃維助／台北報導〕風波不斷的國民黨中央人事調整幾近定案，馬英九昨天第三度約見組發會主委廖風德進行慰留，雖然廖堅持求去，但馬仍指示秘書長詹春柏幫忙留人。內定秘書長的吳敦義也強調，除非廖堅辭，才考慮其他人選。
廖最遲在今日內必須做出最後決定，一旦廖堅辭，可能出任組發會主委的人選，以台北縣黨部主委黃昭元最有可能，馬昨也約見了黃昭元，要黃做好準備。而文傳會代主委黃玉振調整為政策會副執行長。
馬英九就任主席後首波人事全盤調整，因異動當事人全在最後一刻才被告知，作業的粗糙引發黨內強烈反彈，黨內甚至以「清廉但沒人性」形容馬對待下屬，為安撫黨內不滿情緒，馬英九前晚一度要親自前往廖風德家中進行慰留。
國民黨新人事 忠誠度引質疑
此外，新用人事的「忠誠度」也引來黨內質疑聲浪，內定文傳會主委楊渡被徵詢後才入黨，有中常委就質疑，連參加黨內公職初選，都有要入黨「4月條款」，堂堂中央一級主管，竟毫無規範，如此要怎麼服眾？
內定出任黨發言人的蘇俊賓，靠罵國民黨起家還獲重用，黨內青年次團也公開點名蘇的適任性，五六七大聯盟成員、中央委員李德維表示，明日他將在常會廳門口發聲明，要求依黨章規定召開臨時中央委員會議，議決黨務人事案；楊渡和蘇俊賓須提出足以服眾的理由。
就連吳敦義也被砲火波及，黨內知情人士不滿說，馬英九處理黨務人事的方式「真是百年難得一見」，人事居然都是被一個中常會還沒正式通過的「內定秘書長」公布，過去有這樣的例子嗎？
立法院長王金平則緩頰說，任用新人有時難免無法立即平息眾議，但當事人可自我調整，希望黨內同志能互相尊重。對於吳敦義遭質疑二千年總統大選時未盡力輔選「連蕭配」，時任連蕭競選總部主委的王金平指出，既然吳說過是為求情義兩全，大家應相信他的說法，別計較過去的事，凡事往前看。
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