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致遠管理學院新卸任代理校長交接典禮

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【大紀元9月2日訊】(大紀元記者陳勤台南縣報導)致遠管理學院新卸任代理校長交接典禮於1日上午舉行。在致遠管理學院董事長蔡清淵監交下,原朝陽科技大學副校長陳建勝教授從卸任之致遠管理學院代理校長伍木林教授手中接篆視事。陳建勝在交接典禮上對致遠董事會的聘任表示感謝。他表示為知己者打拼,他將矢志竭盡所能,為致遠貢獻心力。


在致遠管理學院董事長蔡清淵(中),遠管理學院代理校長陳建勝(右)教授從卸任之致遠管理學院代理校長伍木林(左)教授。(攝影:陳勤/大紀元)

陳建勝提出其治校理念,計有以下五項:一、遵循致遠既定之辦學指導原則,落實勤、毅、宏、遠的校訓精神。二、讓董事會的監督權、校長的行政權、學生的受教權、教師的教學權和職員的工作權得到平衡發展,創建致遠優勢辦學。三、校務經營將致力於齊心齊力、形象再造,.強化招生策略與管道,財務規劃開源節流、爭取外部資源、強化產學績效,.評鑑與改制大學目標之落實,.管考機制定期追蹤成果。四、營造優質教學環境,教師發揮教學、研究與服務3大天職,做好經師與人師;制度合理可行,提升專業服務,使行政工作贏得尊重;五、對學生要強化服務學習和品德教育,並結合致遠的蓮潭國際會館構建優勢產學合作,使致遠的學生具備就業力和競爭力。

監交人蔡清淵董事長也語重心長地提出少子化現象及其導致之入學招生問題效應,反而致遠因為訂定了較高之入學分數門檻而招收到優秀之學生,讓致遠更加下定決心提升辦學品質,而陳建勝教授願意來致遠服務,率領致遠優質的教育團隊,和大家一起發揚不怕苦、不畏難的打拼精神,相信致遠管理學院一定會在社會上建立更好之口碑,在我國高等教育史上寫下逆境求生、旋轉乾坤的篇章。

朝陽科大此次計有50餘位教職員參與校長交接盛會,還有學生舞獅團助陣演出,充分體現朝陽科大團結一致的教育精神;出席交接盛典的還有朝陽科大前校長曾騰光及現任校長鍾任琴,曾騰光送16字給陳建勝,勉勵稟持他創辦朝陽精神「無私無我,不貪不取,任勞任怨,全心全意」就能辦好學校。


朝陽科技大學前校長曾騰光送16字給陳建勝,「無私無我,不貪不取,任勞任怨,全心全意」就能辦好學校。(攝影:陳勤/大紀元)

當致遠和朝陽兩校師生和同仁正熱烈地在交接會場交誼之際,致遠董事長蔡清淵和朝陽科大鍾任校長同時宣佈:兩校自今日起締結姊妹校。頓時校長交接會場也成為兩校締結金蘭的會場,令全場人員感到萬分激動和興奮。(http://www.dajiyuan.com)

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