标签:
【大纪元11月18日报导】(中央社记者吴佳颖台北18日电)据教育部统计，目前国内工程系所女学生占学工程学生总数12%，较2006年占1/3锐减；忧心未来科技领域持续“阳盛阴衰”，企业今年联合投入科技女杰生涯导师团，盼留住女性人才。
研华、纬创、国际商业机器(IBM)与中华工程教育学会今天在台北举办“2011年科技女杰三代同堂相见欢活动”，现场有大约80位理工资讯科系女学生与来自100位科技企业的女性导师团参与。
台湾IBM表示，自2007年起就举办“科技女杰(Women in Technology，WIT)—生涯导师”计划，由在IBM工作以研发、工程为主的女性职员，志愿担任大学与研究所女学生的生涯导师，藉由一对一、线上指导的方式，主动分享求学、求职、就业等各种生活经验，让同学与企业导师互动，增加对社会与企业实务经验；有的被辅导过的学生进入职场，也再申请自愿当导师辅导学生，因而有今天导师、学生“三代同堂”的情况。
IBM大中华软体研发中心副总经理，同时担任IBM科技女杰台北分会会长的蔡瑞芬表示，IBM日前才宣布2012年1月起，将由现任资深副总裁罗曼缇(Ginni Rometty)接任执行长，这是两性在职场上享有同等机会的重要指标；IBM在全球推动鼓励女性投入科技业，就是希望创造一个更两性平衡的科技产业环境，激发更多创意。
身为女性主管，蔡瑞芬还感性引用“三杯茶”书中的话，“如果你教育一个男孩，你是在教育未来一个个体；但如果你教育一个女孩，你是在教育未来一整个社群(Community)。”引来全场掌声赞同。
蔡瑞芬表示，今年透过中华工程学会搭桥，包含研华科技、纬创资通也参与导师团制度，是横向连结的好开始，希望有更多企业加入，鼓励未来更多女性年轻学子投入科技业。
