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【大纪元7月15日报导】（中央社记者陈清芳台北15日电）卫生署要给公立医院夜班护理人员加薪，夜班津贴每班将可高达新台币900元，增加幅度200元；另外，护理人员怨声载道的督考、评鉴及访查作业次数，明年起大幅减少。
卫生署护理及健康照护处长邓素文今天说，公立医院护理人员的薪级调整表，已呈报行政院人事行政总处，待核定后，公立医院将尽快实施，盼能带动私立医院为护理人员加薪。
她表示，公立医院护理人员在本薪之外，大夜班每班额外津贴400到700元，小夜班津贴300到500元；未来凡是每月能包班夜班15天以上者，大小夜班津贴分别调高至500到900元，以及400至700元。
举例来说，公立医学中心护士起薪约4万6000元，包班大夜班20天者，以每班津贴900元计算，将可额外获得1万8000元。
医院评鉴、访查等扰人作业，以及交接班流程。常使护理人员应付文书报表，增加额外工作量，加班停休的状况更严重。邓素文说，明年起，这类评鉴次数，缩减到4年内低于10次，与现况最多达40到50次相较，次数平圴减少55%。
护理钱少事繁，新进人员留不住，邓素文说，祭出加薪诱因、简化评鉴等改革措施，希望能中止护理人力外流的恶性循环，如果夜班的人力能够稳定下来，日班也相对稳定。
邓素文说，以上护理改革措施所需的经费，将由中央健保局提拨20亿元支应，不足的部分，由公立医院另行筹措。
