【大纪元1月8日报导】（中央社记者黄巧雯台北8日电）国营事业绩效奖金发放上限将下调至1.2个月，经济部长施颜祥今天表示，国营事业员工觉得很委屈可以体会，会与员工再沟通。
立法院昨天朝野党团协商达成共识，自101年度起，国营事业（含官股银行）有盈余才可发放绩效奖金，且不得超过1.2个月，其中台电、台水、中油及台糖等4家公司自100年度起生效。
施颜祥上午出席经济部促进投资扩大招商推动会议时表示，昨天朝野协商的结论与经济部原来想法很接近，只是时间点提早，并把绩效奖金调降目标具体化。
他重申，尊重朝野协商的结论，任何结论经院会通过后变成正式决议，行政部门都有遵守的义务。
施颜祥提及，过去一段时间经济环境不是很好，任何公务体系包括国营事业应苦民所苦、与民同在。
由于绩效奖金从现行最高可领2.6个月下调至1.2个月，施颜祥认为，转变很大，且各个国营事业情况不太一样，会牵涉到行业别、政策因素等问题。
施颜祥强调，若干员工觉得很委屈可以体会，经济部会好好跟他们沟通，特别是经济部所属国营事业的工会都是自己的员工。
他并表示，“社会的氛围大家了解，经济的困难大家也要共同来承担”，可以预期工会反弹很大，因为无论是行业别或适用年度的问题，员工会觉得委屈，经济部会与工会再做沟通。
