【大纪元7月14日报导】（中央社台北14日电）医师劳动条件改革小组医师陈秉晖今天表示，许多科别住院医师工时超出评鉴标准，甚至有每周达116小时，希望政府重新检讨评鉴制度，且将住院医师纳入劳动基准法。
医师劳动条件改革小组等团体上午在立法院举行记者会，陈秉晖表示，八仙尘爆事件后整形外科爆量，以医学中心为例，住院医师最长工时超过每周100小时是家常便饭。
他说，将上路的104年教学医院正式评鉴相关规范，监测手段过少且适用范围窄，卫生福利部根本无法实际掌握工作情况，医院欺骗造假、评鉴粉饰太平状况都有，如何有效改善五大皆空（内科、外科、急诊、儿科与妇产科）和医师过劳情况？
陈秉晖表示，应检讨教学医院评鉴制度，勿让评鉴流于形式，政府应着手住院医师纳入劳基法的准备，教学医院应提出降低工时及合理休息时间方案。
台湾医疗改革基金会研究员余天佑会中说，住院医师过劳情形持续扩大，医改会要求本年度住院医师工时及三班护病比纳入教学医院评鉴后，评鉴结果需具名公开院所名及不合格科别；卫福部需对医疗人力政策负责，不能再为医院遮掩，且应有除评鉴以外的机制，确保防过劳成效。
