【大纪元2017年04月28日讯】（大纪元记者徐翠玲台湾台北报导）关于劳保年金，台湾劳工阵线28日表示，根据劳保局最新公布的现金流量表显示，2018年劳保给付将大于保费收入，开始消耗7,600亿劳保基金，并将在2027年产生赤字，往后赤字不断扩大。
2008年劳阵秘书长孙友联即指出，所得替代基数1.55%，是立委们加码而来，精算基础不足，未来恐怕会使世代剥削或财务短绌问题更严重，任何人都必须正视这个核弹级危机。
台北企业总工会理事长王裕文对建议，劳工退休年金应订定楼地板，且不得低于基本工资，或参考行政院主计处公告之物价指数订定。应打开劳保投保上限4万5,800元的天花板，并参考经济合作暨发展组织（OECD）国家，以基本工资3倍或国人平均薪资1.5倍做订定目标。他说，年金设立是为保障退休生活，不是为了护盘。
至于军公教人员18%优惠存款，劳阵指出，已造成政府每年778亿元负担，未来尚需2兆元。18%优存应立即取消，全数将本金归还，经济弱势者应由社会救助系统协助之。
原本预算支出的半数，将挹注退抚基金，维持军公教青年世代权益；而另一半的预算，将加上政府原本要拨补各基金金额，投资公共托婴育、长照及社会住宅，建构合理生育环境，翻转少子女化。
劳阵认为，全民必须诚实面对各年金体系的严峻财务危机，以兼顾世代正义的方式，调降给付水准，增加保费收入，启动滚动式定期调整机制，减缓财务缺口持续扩大恶化，避免产生不可逆的毁灭性危机。
责任编辑：吕美琪
