【大纪元2019年05月15日讯】（大纪元记者廖素贞台湾嘉义综合报导）云林县政府为协助身心障碍者建立友善职场环境，使工作更顺畅、并增进工作效能，特别针对进用身心障碍之企业提供“职务再设计”，每人每年最高补助10万元整。
县长张丽善表示，为协助身心障碍朋友突破工作障碍，稳定就业，县府劳工处推广“支持性就业服务”及“职务再设计”，透过“提供客制辅具、改善职场环境或机具设备、调整职务内容与作业方法”等方式，除协助身心障碍者排除职场障碍外，仍需要各企业雇主的响应及配合，而雇主每进用一名身心障碍者、每名自营作业者或受雇之身心障碍者个人，每年最高可以补助新台币10万元整。
云林县政府今年度积极辅导，截至4月底已补助6家公司行号针对所属身心障碍员工办理“职务再设计”不但提高工作效率并让身心障碍者能够融入职场。
小逸（化名）为肢体障碍者，主要职务为文书作业及递送文件，因下肢功能较差，行走不便。透过职务再设计评估，补助“电动代步车”协助移行，小逸提升了行动能力，工作效率更提升！劳工处长张世忠表示，身心障碍朋友很珍惜工作机会，只要透过“职务再设计”，调整工作流程或环境设备，就可以解决职场面临的限制，展现不输于一般人的工作效率。雇用身心障碍者不仅可以尽到社会责任，也能提升企业形象，雇主可多利用职务再设计资源，为身心障碍员工打造无障碍友善职场，竭诚欢迎本县公私立单位多加运用。县府劳工处洽询专线-5522810。
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