【大纪元2022年04月13日讯】（大纪元记者侯骏霖台湾台北报导）行政院主计总处13日公布，今年1至2月实质经常性薪资平均4万1,625元、年增仅0.1%，而实质总薪资再度倒退至7万3,227元、年减0.16%，呈现近2年首度负成长，显见基本工资调升以及厂商年度加薪，都被通膨吃掉了。
主计总处国势普查处副处长陈惠欣指出，2月全体受雇员工经常性薪资平均为4万3,889元，月减1.05%、年增2.49%；奖金及加班费等非经常性薪资为5,144元，合计总薪资达4万9,033元，月减53.8%、年减38.4%，主要是多数厂商都在今年1月发放年终奖金与绩效奖金所致。
陈惠欣表示，1至2月全体受雇员工经常性薪资平均为4万4,123元，较上年同期增加2.69%，总薪资亦增加2.42%。若踢除物价因素后，实质经常性薪资年增0.1%，实质总薪资则年减0.16%。
对于1至2月经常性薪资的负成长，陈惠欣说，由于新一年度薪资调升影响，部分厂商加薪幅度较高，因此经常性薪资增幅较大，而总薪资因包含年终、奖金等非经常性薪资，表现会有行业别差异，受到疫情影响较深的餐饮服务业，奖金可能较少，总薪资增幅较缓。
另外，陈惠欣指出，金融及保险业表现亮眼，年终奖金平均3.67个月、24.96万元最多；不动产业2.45个月、10.72万元次之；制造业则是1.88个月、约7.8万元位居第三。若细究其中业别，可以观察到去年喊出40个月年终奖金的长荣海运，其归属于海洋水运业，平均年终为7.27个月、约62万2,627元，为所有业别中的榜首。
不过，产业中以艺术、娱乐及休闲服务业年终奖金相对偏低，为最少的0.31个月，其次则是住宿及餐饮业0.37个月、支援服务业0.4个月。
责任编辑：吕美琪
