【大纪元2026年07月08日讯】（大纪元记者夏楚君澳洲悉尼编译报导）高昂的营运成本和充满挑战的税收政策导致大量企业离开新州，转往昆州。
被普遍认为澳洲成本最高的新州在2017年至去年期间流失了6,000家企业，这些企业跨越州界，寻求更好的发展机会。维州则是另一个出现企业净流失的州，但流失数量约为新州的一半。
Business NSW对澳洲统计局（ABS）资料的净流动分析，昆州则迎来超过8,500家州际企业。
据每日电讯报网站报导，Business NSW首席执行官丹尼尔·亨特（Daniel Hunter）表示：“在企业版的‘起源州橄榄球赛（State of Origin）’中，昆州正获胜，而新州正落后。”
“企业跨越特威德河（Tweed River）北上昆州，因为昆州越来越被视为更容易投资、就业和发展的地方。”亨特说。
这项数据公布之际，Business NSW最新调查亦显示，新州商业信心已跌至有纪录以来最低水平。此外，新州近期亦被评为澳洲生活成本最高的州，同时企业投资率位居全国倒数第二。
亨特表示，昆州的企业在一般商业保险方面节省了约23%的费用，并敦促新州政府通过彻底取消紧急服务税（ESL），缩小与昆州之间的竞争差距。
对于企业外流问题，新州政府发言人表示，目前新州企业总数比2017年增加约15.7万家，而破产企业数量比一年前减少了6%。
政府同时承认，紧急服务征费制度“不公平、效率低且不可持续”，目前相关改革方案已提交州议会，而改革的实施需要两党的支持。
亨特还呼吁改革薪资税（Payroll tax），建议将税率从目前的5.45%降至5%以下，并将免税门槛提高至至少150万澳元，同时为区域企业提供更低的薪资税。
新州反对党领袖凯莉·斯隆（Kellie Sloane）则承诺，将工资总额1,000万澳元以下企业的薪资税率降至4.75%，并将免税门槛提高至150万澳元。
在悉尼Norwest经营波斯餐厅Anais Taste of Persia的亨利·塔德沃西安（Henry Tadevosian）表示，在他17年的经营生涯中，从未遇到过如此艰难的处境。
他坦言：“我在这个行业打拼很久了，现在我绝对不会再开一家店了。”
他表示，企业保险费一年内暴涨300%，加上政府要求雇主每次发薪时同步缴纳退休金（Superannuation），以及生活成本高企导致消费者缩减支出，都令企业承受巨大压力。
“人们的消费意愿确实大幅下降了”，他说。
新州政府发言人表示，政府正在“为小型企业提供重要的纾困措施”，包括简化繁琐的行政程序和重新推出免费的商业咨询服务。
不过，反对党小企业事务发言人古尔梅什·辛格（Gurmesh Singh）批评，州长柯民思（Chris Minns）至今未提出清晰策略，无法扭转新州经济表现落后全国的局面。
责任编辑：宗敏青
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