【大纪元9月27日报导】(中央社记者韦枢台北二十七日电)明天就是教师节，除了学校老师外，职场师父对工作的指引也非常重要，高达七成八受访者满意或非常满意职场师父的表现，而受访者心目中最希望职场师父前三名像金庸小说中的老顽童型的“周伯通”、专业智慧型的“令狐冲”和聪颖机灵型“韦小宝”。
1111人力银行在教师节前夕，针对资料库的会员进行网路问卷调查，了解上班族对“职场师父”的看法。调查时间自9月20日至93年月26日，回收有效样本1386份，在95的信心水准下，正负误差值为2.6%。
调查指出，上班族为“心目中认同的职场师父（专业技能）”打分数时，有55.70﹪表示“满意（70-89分）”、22.94﹪“非常满意（90分以上）”，打“普通（60-69分）”者占20.20﹪；均高于“不满意（30-59分）”和“非常不满意（29分以下）”的1.88﹪，受访者就专业技能上给予“满意”的平均78.04分。
上班族再为“心目中认同的职场师父（做人处世）打分数”时？“满意”者占52.24﹪、“非常满意”占20.78﹪；认为“普通”者占20.20﹪、“不满意”占3.90﹪、“非常不满意”占2.89﹪，平均分数则为76.21分。显示“职场师父”不仅具有令人佩服的专业技能，同时也有值得学习的做人处世之道。
每个人都有职场上的“授业恩师”，若以武侠小说中的杜撰人物或历史知名人士比喻职场师父时，入围前五名者，以金庸武侠小说中的“老顽童型－（周伯通）不拘上位与员工打成一片”占25.83﹪，排名居首、其次为“专业智慧型－（令狐冲）”占23.95﹪、“严厉型－（东邪－黄药师）严肃、爱说教”占19.19﹪、“工作狂型－（诸葛亮）专心执著、醉心工作”占17.17﹪、“哲学家型－（刘伯温）博学多闻、爱说教”占16.13﹪。
问到受访者“若有机会选择，希望职场师父属于哪一型？”时，排名前三者分别为“周伯通”多达41.41%、“令狐冲”占38.53﹪、“韦小宝、黄蓉”占28.14﹪。
至于“预计自己的工作能力，多久可超越职场师父？”，27.56﹪认为“2到3年”、24.24﹪回答“4到5年”、14.43﹪表示“1年以下”。亦有10.68﹪的人表示“一辈子追随”；自认“永远无法超越”者占8.51% 。
不过当问到他们“在踏入职场多年后，目前是否与当初的职场师父保持联系？”，表示“有”者仅占三成（31.31﹪），24.96﹪表示“偶尔”，另有“想联系，但不知人在何方？”占9.52﹪。但也有34.20﹪的人表示“没有”联系。显示上班族进入职场多年后，仍有五成六的人会与当初的“职场师父”保持联系，露出职场真情的一面。
1111人力银行副总经理兼发言人吴睿颖表示，以往职场上并不重视“职场师父”，所以希望透过问卷调查，提醒上班族们在教师节时，抽空打电话给传授工作经验的“职场师父”，表达感谢之意。同时期望企业能尽速建立完善的“职场师父”制度，让职场新鲜人能透过前辈的教导快速学习，进入状况。
