【大纪元4月30日讯】〔自由时报记者丁匀婷╱台北报导〕劳工与教师团体组成劳动者团结联盟，将于五一劳动节上街游行，预计人数至少2000人，劳委会昨日下午召开记者会，提前回应诉求，劳动者团结联盟成员也到劳委会门口，宣示游行决心。
针对“反对劳动派遣及劳务外包”、“重新检讨民营化”等游行诉求，劳委会主委陈菊表示，台湾已有逾15万名派遣工，社会是否应思考规范那些行业开放或不开放派遣，该会将于5月举办民营化公共论坛，并于8月举办劳动派遣公民会议，在没有共识前，不会贸然订定劳动派遣法。
在游行前的重要时机，经劳委会多次邀请，劳动者团结联盟总领队吕秀菊、总指挥钟孔炤，昨日下午与劳委会主委陈菊、副主委赖劲麟会面，说明游行诉求，吕秀菊会后表示，虽然劳委会支持劳工及教师诉求，但劳委会提出的法案版本总出不了行政院，政府实在诚意不够。
对于教师筹组工会诉求，陈菊表示，该会向来支持教师筹组工会，但立法院教育委员会及家长团体相当反对，未来将继续与教育部、教师工会协商，但全国教师会理事长吕秀菊对此表达不满，希望劳委会能义无反顾游说教育部。
关于公务机关受雇者一体适用劳基法的游行诉求，陈菊指出，支持所有劳工应适用劳基法，但许多地方政府面临财源问题，目前尚无法让公务机关受雇者立即适用劳基法，近期将再与县市政府继续沟通协调，若能解决财源问题，很快就会宣布适用。
对于反对劳退新制资遣费缩水、应严格执行退休金提拨规定、退休金所得替代率至少60%等诉求，陈菊表示，劳退新制提拨月薪6%可带着走，再加上0.5个月资遣费，已高于旧制1个月资遣费，劳工实际所得未缩水，若未来劳保老年给付改制，加上国民年金制度，劳工老年生活的所得替代率就可望达60%。
有关劳工要求自主管理各项劳工基金保管及运用，劳委会副主委赖劲麟表示，劳退基金已规定必须达到2年定存利率的保证收益，为达到更高投资报酬率，劳委会已舍弃现行该会与劳退监理会的上下从属关系，以避免政治力介入，也欢迎各界意见在立法院委员会充分讨论。
劳团质疑 雇主借机裁员减薪
〔记者丁匀婷╱台北报导〕因应劳退新制，雇主需每月提拨员工薪资之6%，缴给劳保局，劳工团体与立委纷纷质疑，新制是否造成雇主裁员减薪，以节省人事成本，劳委会表示，无论有无实施新制，向来有部分雇主采不当措施因应政策，但也有大型企业、国公营事业及各科学园区的新制提拨率高于6%，以留住优秀人才。
银行员工会全国联合会总干事韩仕贤指出，在现行劳基法旧制下，银行界多有提拨劳工退休金准备金，提拨率约达8%，该工会希望尽快展开劳资协商，将提拨率调高为12%，以免提拨率只达劳退新制下限6%。
