建置原住民人力资料库 落实就业媒合管道

【大纪元10月26日报导】（中央社记者李先凤台北二十六日电）为加强原住民就业及职业训练，行政院原住民族委员会今天启动第二期“建置原住民人力资料库暨职场安全网计划”，建立待业原住民与民间企业、厂商人才的资讯平台，落实就业媒合管道。

原民会主委瓦历斯‧贝林表示，这项计划希望提升原住民就业能力，同时办理劳工安全、卫生教育训练，让原住民在安全的环境下工作，有效降低原住民职业伤害发生率，同时解决原住民求职与就业问题。

原民会表示，执行期间将全国分为六个区域管理中心，由各区佩带识别证的访查员以亲访、电访执行复查工作，再由各区辅导员协助办理原住民就业媒合工作。

此外，计划还包括办理规范劳工安全卫生教材编制、宣导与开办乙级劳工安全卫生管理员、丙种劳工安全卫生业务主管班训练。对于营建业缺工，组成工班集体就业、鼓励自由贸易港区事业进用原住民等，而推动训用合一，也纳入这一期努力目标。

“建置原住民人力资料库暨职场安全网计划”有三期，第一期：运用五百名国中以上待业原住民为访查员及管理人员，建置完整人力资料库；第二期及第三期：推介原住民就业或参加职业训练，将来利用完善人力资料库及职场安全网，追踪原住民劳工健康及职业伤害状况，辅导其就业，并规划与推广原住民劳工职场安全卫生教育宣导工作。