【大紀元2017年03月01日訊】（大紀元記者施萍紐約報導）大公司辦公樓一般都把最好的角落辦公室留給公司的老總，長期以來公司的CEO們也多喜歡用靠角的辦公室。可是一家設計公司經過研究發現，對大多數現代公司的管理來說，角落辦公室並沒有想像中的那麼好。
據紐約地產商業雜誌《The Real Deal》報導，辦公室設計公司Steelcase在過去2年的時間裡，對20幾家世界級大公司的CEO需求及辦公室設計做了研究。發現角落辦公室已經不太適應於現代的公司管理了，這種辦公室只適合傳統命令式的領導模式。
現代的老總們每天除了應付各種任務外，還有管理壓力、和助手合作、收聽電話以及電子郵件。所以他們同時需要有可供團隊工作的公共場合，也要有私人空間，這樣既能夠做整體的變化，也能夠做精細的微調。
能滿足這樣需求的辦公室會有這樣的設施，比如和他們固定的辦公室距離較遠的站立辦公桌，加上鼓勵和其他人交流的地方。該設計公司提供的解決方案是：一整套老闆的辦公室組合，裡面有著具有各種功能的辦公室。如此現代的CEO辦公室更加像產生創意、讓人反思的地方，而不是那種商業化的專門給老總使用的辦公地點。
最近的研究還表明，辦公地點向遠程化發展。領導者們需要和其他人有效地連結，即不僅總部的人能隨時找到他們，各地分部的人在需要的時候也能單獨聯繫到他們。
該設計公司的資深設計師卡默（Patricia Kammer）說：「為了達到這些目的，CEO們和他們的執行團隊不能躲在傳統的私人辦公套間裡，那樣會阻礙創意思路的自由交換。」◇
責任編輯：艾倫
