【大紀元2026年01月28日訊】（大紀元記者李馨綜合報導）美國聯合包裹運送服務公司（UPS）週二（1月27日）宣布，計劃在2026年再裁員3萬人。這是該公司繼去年因減少為亞馬遜公司送貨而大幅裁員後採取的又一削減成本的舉措。
週二，UPS首席財務官布萊恩‧戴克斯（Brian Dykes）在與分析師舉行的電話會議上表示，該公司計劃在2026年裁減多達3萬個運營崗位。
這次電話會議是在該公司發布季度財報後舉行的。戴克斯表示，隨著UPS與其最大客戶亞馬遜之間的業務量下降，UPS計劃將總運營時間減少約2500萬小時。
「在可變成本方面，我們預計將裁減多達3萬個運營職位。」戴克斯說，「這將通過自然減員來實現，而且我們預計會為全職司機提供又一個自願離職計劃。」
這家全球最大的包裹遞送公司一直在實施去年6月宣布的轉型戰略，重點是優化其美國業務網並提高生產率。該公司稱，這是UPS歷史上規模最大的業務網重組計劃。
UPS去年裁減了4.8萬名員工，其中3.4萬人是運營人員，1.4萬人是管理人員。該公司還啟動了司機買斷計劃，並關閉了93個運營設施。
這些舉措都是UPS整合運營設施和勞動力計劃的一部分。
該公司去年1月表示，將加速一項計劃，以削減為其最大客戶亞馬遜提供的低利潤送貨業務，並稱這些業務對UPS的利潤具有極大的稀釋作用。亞馬遜目前已成為該公司日益壯大的送貨服務競爭對手。
UPS首席執行官卡羅爾‧湯姆（Carol Tome）在週二的電話會議上說：「我們正處於亞馬遜（業務合作）加速縮減計劃的最後六個月，並打算在2026年全年每天再減少100萬件包裹，同時繼續重組我們的網絡。」
該公司表示，預計與亞馬遜終止合作將為UPS節約總計30億美元的成本。
UPS在週二的財報中表示，作為2025年完成的「轉型2.0」（Transformation 2.0）的一部分，該公司還找到了精簡管理層的機會。
責任編輯：林姸#
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