【大紀元4月30日報導】（中央社記者陳永昌台北三十日電）台灣工業研究院團隊由院長李鍾熙率領，日前啟程前往矽谷、洛杉磯、和德州奧斯汀等三大城市延攬高科技人才；由於最近新成立五個重點科技中心及服務業科技中心，工研院預計今年共需延攬300多位人才，特別針對北美人才實施延攬計劃。
工研院為台灣最具規模的高科技研發單位，成立於公元1973年，員工人數約6千人，其中有超過9百位博士，以及3千多位碩士的研發及管理人員，研發累計8千868件專利，創造136家公司。
工研院一向積極進行海外人才延攬，過去兩年自海外延攬161位高科技人才回國服務，由於去年底新成立5個「焦點科技中心」，]括太陽光電科技中心、醫療器材科技中心、影像顯示科技中心、系統晶片中心、無線辨識科技中心及服務業科技應用中心等，都非常歡迎北美高科技人才的加入，工研院預計今年共需延攬300多位人才。
李鍾熙在行前表示，工研院除了延攬人才之外，並在海外與MIT, UCBerkeley及CMU等成立聯合研發實驗室，每年派員進行長期科技研發交流合作。自去年起，也在矽谷成立北美育成中心，協助有心創業的科技人員，運用台灣的優勢，成為進軍全亞洲有力的跳板，只要加入育成計畫，就可結合工研院的研發能量及產業及市場資訊等服務，為創業者帶來新的技術機會。
工研院北美公司的王韶華總經理以進駐育成中心的公司為例指出，工研院除了可協助公司進行技術開發、技術移轉及尋求台灣策略合作夥伴外，也可代為引介創投基金，並將進一步協助提供相關產業資訊，做到全方位的服務。未來也可進駐工研院在新竹的育成中心, 以善用台灣的優勢。
此外，工研院自2005年暑期起，開辦ITRIInternship Program（海外實習生計劃），以提供暑期實習機會給台灣工程師在美國之第二代，去年共有13位海外學生至該院實習。工研院今年特將員額提高至40名，於6-8月間開放暑期實習，目前有多人申請。
