面試要求講笑話 測驗應聘者是否放得開

【大紀元12月30日訊】昨(29)日，重慶市一場招聘會上有不少求職者被面試主管要求當場講個笑話，讓大部分求職者覺得面試內容太怪，不過一位招聘主管卻解釋說，這是要考驗應聘者是否具有在陌生人面前放得開的能力。

據重慶華龍網報導，昨(29)日，重慶市舉行一場「2010屆普通高校畢業生就業中小企業專場雙選會」。重慶市90餘家中小企業提供3000餘個工作崗位，吸引了2000多名求職者前來應聘。在招聘會上，有不少求職者被招聘主管問到「你能給我講個笑話嗎？」這樣的面試考題。

一位前來求職的重慶科技學院物業管理專業應屆畢業生何小姐表示，剛開始以為是開開玩笑！後來才知到是一道面試考題。她說，除了被要求講笑話外，還被問到「你平時業餘活動多嗎？」、「晚上幾點鐘回家？」等一連串的問題，跟自己所準備的專業問題完全沾不上邊，讓她很不解。

報導說，大部分求職者認為這樣的面試內容太怪。不過一位諮詢公司的招聘主管彭小姐解釋說，這是很正常的面試考題。她說，她們公司是一家諮詢企業，辦公室文員平時需要負責接待公司的顧客，讓應聘者講笑話主要是考查其是否具有在眾多陌生人面前講話而且放得開的能力。@ (http://www.dajiyuan.com)