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【大纪元9月21日报导】（中央社记者高照芬台北21日电）一群土地银行产业工会员工今天聚集在土地银行馆前路大门，抗议土银不当资遣员工！土地银行午间发布新闻稿指出，对于不适任人员的评议，均采严谨审慎的审查程序。
土地银行产业工会理事长蔡桂华表示，土银在 8月30日召开优退暨不适任行员审查会，资方搜集个案资料，劳方临时与会，资方12票比劳方5票，人数相差悬殊，又未依公务人员退休法给予被资遣人陈述及申辩机会。
土银指出，土银对于不适任人员的审议，均采取严谨审慎的程序，由总经理亲自召集人评会委员组成审议委员会。人评会委员包括5位副总经理、总稽核、总行4位主管、北中南3位分行主管、产业工会6位代表。
土银强调，人评会邀请产业工会理事长全程列席，对平时考核不良人员不预设立场，由全体委员审议，采无记名投票，依据人评会议事规则以过半数通过作为决议，由法务处处长、政风处处长负责监票，并全程录音。
土银产业工会常务监事吴昭呈说，土银优退、资遣173 位员工，其中141位是退休、6位资遣，另有26位员工遭不当资遣，其中有员工是服务逾20年，即将退休，却遭土银无情的对待，使许多家庭的经济陷入困境。
蔡桂华表示，人评制度非为资遣而设，是以旧程序开恶例。如今资方要整顿土银盼能脱胎换骨，行员可以体会，但不是此类无预警、不教而杀的白色恐怖，资遣规则应先在劳资会议上明订，使劳资双方有所依循才对。
土银表示，对于不适任人员的审议过程理性和平，审议结果有26人通过资遣，且其中7成被资遣人员是获得3/4的审议票同意应予资遣。
土银指出，土银的产业工会理事长并于审议委员会及土银内部企网多次表示，对土银首长执行的魄力表示钦佩，日后应随时举报不适任员工，工会将在人评会上严格把关，以期毋枉毋纵。
