【大纪元2026年01月13日讯】（记者平山报导）加拿大统计局于1月9日发布的最新劳动力调查显示，亚省就业人数减少约1.4万人，失业率升至6.8%。埃德蒙顿和卡尔加里两大城市失业率则出现下降。同期，2025年12月份全国就业人数与11月份基本持平，但失业率上升。
全国就业人数与11月份基本持平
报告显示，12月份全国全职岗位增加5万个（+0.3%），而兼职岗位减少4.8万个（-1.1%），两者相抵后，全国就业岗位净增加8,200个，与11月份基本持平。
全国就业率维持在60.9%，但失业率升至6.8%，比11月份上升0.3个百分点。失业率上升的主要原因是更多求职者重新进入劳动力市场。12月份劳动力人数增加8.1万人，远高于新增岗位数量，显示民众对就业前景信心有所恢复，但也推高了失业人口规模。
行业划分，12月份就业增长较多的行业包括：医疗保健和社会援助业（+2.1万人，+0.7%），建筑业（+1.1万人，+0.7%），和教育服务业（+1.1万人，+0.7%）。就业减少的行业包括：专业、科学和技术服务业（-1.8万人，-0.9%），住宿和餐饮服务业（-1.2万人，-1.0%），及金融、保险、房地产和租赁业（-1.0万人，-0.7%）。过去12个月内，医疗保健和社会援助业净增就业8.5万人（+3.0%），其中私营部门就业同比增长高达6.9%，成为全国就业增长的重要支撑。
在10个省份中，失业率较低的省份包括：魁北克省（5.4%）、曼尼托巴省（5.7%）和卑诗省（6.4%）；失业率较高的省份包括：纽芬兰和拉布拉多省（10.7%）、安大略省（7.9%）和爱德华王子岛省（7.3%）。亚省失业率为6.8%，在10个省份中位列第4高。
亚省就业人数减少近1.4万人
亚省12月份就业人数减少13,700人（-0.5%），为全国降幅最大的省份。其中，全职岗位减少4,800个（-0.2%），兼职岗位减少8,800个（-1.8%）。同期，亚省劳动力人数减少6,300人（-0.2%），净失业人数增加约7,300人，失业率升至6.8%，比11月份上升0.3个百分点。
按行业划分，亚省12月份就业增加较多的行业包括：医疗保健和社会援助业（+1.3万人），制造业（+2,700人），及公共管理业（+1,900人）。就业减少较多的行业包括：住宿和餐饮服务业（-8,300人），信息、文化和娱乐业（-5,400人），及建筑业（-4,700人）。
爱城、卡城失业率下降
12月份，埃德蒙顿就业人数增加8,000人，劳动力人数增加6,100人，失业人数净减少1,900人，失业率降至7.5%，比11月份下降0.3个百分点，在全国43个人口普查城市中排名第14位。同期埃德蒙顿劳动力参与率为69.4%（+0.2个百分点），就业率为64.3%（+0.4个百分点），两个就业重要参数在全国43座人口普查城市中均处于较高水平。
卡尔加里12月份就业人数增加1,300人，劳动力人数减少4,200人，失业人数净减少5,400人，失业率降至6.8%，比11月份下降0.5个百分点，在全国43个人口普查城市中排名第23位。
同期卡尔加里劳动力参与率为69.4%（-0.4个百分点），与埃德蒙顿持平，就业率为64.6%（-0.1个百分点），略高于埃德蒙顿。
2025年全国劳动力市场回顾
总体来看，2025年全国劳动力市场形势较为严峻。受美国关税政策等不确定因素影响，1月至8月期间，全国净就业几乎没有增长，就业率从1月的61.1%降至8月的60.5%；失业率则持续上升，并于8月达到7.1%，为2016年5月以来（不含疫情三年）的最高水平。
2025年1月至8月，平均就业率（即求职者成功找到工作的比例）为18.1%，明显低于2024年同期的21.0%，也低于疫情前三年同期的24.0%。同期裁员率保持在历史正常水平，因裁员而失业的人口比例为0.8%，与往年基本一致。
此外，职位空缺数量在2025年大部分时间呈下降趋势。2025年第三季度职位空缺同比减少5.6万个（-10.2%），其中长期空缺职位占比降至27.1%，低于2024年同期的31.6%，显示雇主填补岗位的难度有所降低。
青年就业压力尤为明显。2025年9月，青年失业率升至14.7%，为2010年以来（不含疫情三年）的最高水平；5月至8月返校学生的平均失业率为17.9%，亦处于多年高位。
劳动力市场在年底阶段出现改善。8月至11月，全国就业人数增加18.1万人（+0.9%），12月就业保持稳定；就业率回升至60.9%，与2024年12月持平。失业率在11月降至年内最低的6.5%，但随着更多人重新寻找工作，12月份回升至6.8%，与去年同期（6.7%）相近。
责任编辑：齐守善
