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国营事业绩效奖金1月内修正 纳入经济因素

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【大纪元12月10日报导】(中央社记者何宏儒台北10日电)经济部将就国营事业奖金发放进行检讨。政务次长邓振中说,修正方向包括加入“经济因素”。另外,以往7月至12月陆续发放上年度绩效奖金的时程,修正目标将提前至6月底前发放。

总统马英九昨天受访表示,将请经济部研究,国营事业员工是否共体时艰,暂时不领奖金。没想到经济部长尹启铭今天在立法院证实,各界热烈讨论的国营事业绩效奖金大多已经发出,无法“暂时不领”。

邓振中下午针对经济部所属事业经营绩效奖金的发放召开记者会。对于总统认知与实情有落差,他低调表示:“就这一方面,我们必须加强说明。”

他表示,国营会针对“经济部所属事业经营绩效奖金实施要点”的修正方向,将会纳入“经济因素”,让核算绩效奖金的考虑因素更为广泛。

另外,有关绩效奖金发放时程也将修正。

邓振中说,公务人员的考绩奖金都在每年1月发放;但国营事业绩效奖金因以监察院审计部决算结果为依据,每年7月左右才可确定,因此作业时程自下半年才开始。

国营事业委员会副主任委员黄重球表示,将于修正要点时,一并检讨奖金发放时程,以6月底前发放上年度绩效奖金为目标。检讨修正后,将从民国97年度绩效奖金开始实施。

邓振中说,国营事业0至2.6个月绩效奖金的制度,自民国78年即沿用至今;经济部将遵照总统宣示,广征各方意见研议修正现行制度,并在1个月内完成修正。

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