職缺60萬 美製造業推動招聘退伍軍人計畫

【大紀元2012年10月17日訊】（大紀元記者王明編譯報導）美國4家最大製造商共同支持一新成立的團體，他們推出了退伍軍人就業計畫，致力於培養退伍軍人從事製造業的相關工作。

據路透社報導，通用電氣、美國鋁業、波音和洛克希德˙馬丁公司表示，他們將提供數額不詳的財務支持，由｢學習技能重返工作聯盟｣（Get Skills to Work Coalition）推動及執行此就業計畫，最初的目標是培訓約1.5萬名退伍軍人。

該聯盟將由美國公共政策和研究組織｢製造商聯盟｣（Manufacturing Alliance）所經營管理。

美國製造業協會（Manufacturing Institute）分析，約有60萬個製造業就業機會招不到員工，因為這些公司無法找到擁有高科技產業技術，且能適應快速反應及現代工廠環境的工人。

自2007至2009年美國歷經殘酷的經濟衰退以來，居高不下的失業率已成為經濟復甦的主要障礙之一，這一直是令美國政府感到沮喪和難以解決的問題。

此4家創始該聯盟的製造業大廠，目前共僱用了64,000位退伍軍人。

（責任編輯：陳俊村）