【大紀元2014年04月01日訊】例行會議剛剛結束，和往常一樣，沉浸在特別安寧的環境中，清澈的神智，使周圍的所見，也都那麼清晰。想想會議中，儘管每個人的聲音不同，又來自世界各地，卻有著共同的特質，那就是尊重。因為尊重，會使人常常在感恩中，快樂的努力的工作。
說到這兒，想起父親的一段故事。父親從小受爺爺的教誨和影響，學會了草藥和針灸，即使在空軍部隊服役期間，也堅持不懈的研習。父親專業回到農村後，有感於現代社會對中醫的漠視，在近40歲時，決定轉習西醫及手術。
在市中心最大的一家醫院，跟一個30多歲的年輕醫師學習。做手術時，由於父親常常忘記各類手術刀的正確拿法和排放位置，所以主刀醫師常常會很氣憤的把手術刀扔到地下，並當眾羞辱他憨笨。但是每次手術結束後，父親都要向年輕的主刀一謝再謝，謝謝他的教訓和提醒。無論主刀如何嫌棄父親的笨拙，但父親根本不會把羞辱放在眼裡，從來都是以禮相待，尊重有加。
因為這份尊重，從沒有學過繪畫基礎的父親，竟然能畫出部份詳細的骨骼結構圖，竟然能獨創出治療燒傷有奇效的醫藥處方，竟然也能把時間縮短到兩年，學會腦，胸，骨科等大小手術。這對於一個完全沒有任何西醫基礎的轉業軍人，只憑著理解和記憶，也學會了拗口的西藥拉丁名稱。
當我們年幼時，為父親在中心醫院遭受的羞辱，打抱不平，責罵主刀的不近人情和勢力時，在農村生活了近40年的父親卻說：他沒有忍辱，他只是在尊重自己，尊重醫術，你們以後也要這樣尊敬自己的老師。
當歲月逐漸走過，曾經不明父親為何不覺羞辱是侮辱，現在回想起來，才體會到忍辱的本身，就是深厚的尊重，對自己命運的尊重，對自己生命在世的尊重，在對他人謙和時，與這個世界保守良性與互動。尊重像是人格的砥礪與榮耀，能賦予人意想不到的成就。
這也讓人想到，日本「經營之聖」稻盛和夫的一段回憶。他在談到如何處理複雜的公司事務時，他說，看似複雜的事務，其實都是由多個簡單的小事拼成。各個部門之間，營銷和生產部門之間不能和諧的對待彼此，往往簡單到竟是因為主管少說了一句「謝謝」或者「對不起」。稻盛和夫因此把「敬天愛人」這句話，作為公司的座右銘，讓員工銘記尊重天地，善待他人的重要意義，並以此深厚的道德理念，一手打造了兩家全球500強企業。
故事的本身都很簡單，並無深刻的道理，但都在體現尊重的份量，尊重的意義。無論逆境還是順境，在某個靈感閃現的時刻領會到他的意義，帶著期望把它講給大家聽，因為尊重帶著無法言表的感恩。
