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人力銀行調查南北職場六成南部人考慮北上

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【大紀元4月2日報導】(中央社記者陳朝福高雄二日電)高鐵通車縮短南北通勤的時間,1111人力銀行今天公布調查南北職場差異的結果,南部平均薪資約低新台幣五千兩百元,而有六成的南部人考慮北上,但有一成二北上者曾遭排擠,且平均適應期約兩個月。

1111人力銀行營運長兼發言人吳睿穎表示,調查曾在南北部工作的上班族,分析「南北職場大不同」結果,以薪資水準、人情味、辦公環境與氣氛等差異最大;而物價房價便宜、喜愛南部環境等,是吸引上班族選擇在南部工作的主因。

他說,雖然周休二日施行已久,但南部地區有近半的上班族非周休二日,而平均每周加班五點一七小時,比起日前北部的加班時數調查七點一六小時,少了約一點九九小時;六成未在北部工作過的南部上班族,考慮北上發展,反觀曾在北部工作的南部上班族,平均約花五十八點九六天適應北部文化,更有約一成二曾因無法融入北部文化而在職場上遭到排擠。

隨著微薪時代來臨、終身雇用制不再,吳睿穎說,職場上班族不分南北,都面臨巨大的壓力,以「加班不加價」的敬業態度,努力在職場上爭取工作能見度;而雖然南部薪資水準低於台北,但在高物價的年代,南部物價水準低似乎也成為南部人根留家鄉的誘因。

針對在南部工作的上班族進行調查,約百分之九十是土生土長的南部人,約百分之七是在進入職場後選擇居住於南部,約百分之二則未定居於南部,屬於通勤或外派的族群。

這項調查採取網路問卷方式,有效樣本數為一千兩百零二份。

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