标签:
【大纪元11月29日报导】（中央社记者郝雪卿台中29日电）台中市劳工局委托伊甸社会福利基金会办理“职场深耕计划”，协助有适应障碍的已就业身障者，劳工局今天表示，今年已有42名身障者经辅导后已能适应职场，稳定就业中。
台中市劳工局长赖淑惠表示，一般人以为，身心障碍者求职难，其实更难的是就业后的稳定适应。为此，劳工局委托伊甸社会福利基金会办理“职场深耕计划”，针对有适应障碍的已就业身心障碍者，提供后续协助与辅导，希望能提升他们的就业适应力与稳定度。
赖淑惠指出，这是一种“永续关怀”机制，让已就业的身心障碍者有求助窗口，对进用他们的企业雇主来说，更像“后续服务”，持续有人协助解决问题，可以提升企业进用意愿。1年来，总计受理50件申请案，成功辅导42名身心障碍者排除障碍，稳定就业。
以26岁的智障青年志伟（化名）为例，是1家高尔夫球场进用的第1名身障员工，负责做草坪维护工作，劳工局指出，今年初，志伟出现情绪不稳，三不五时传简讯给辅导他的就业服务员，嫌工作没前途，吵着要离职。
伊甸基金会辅导员林炜翔说，有时1周可以接到志伟4次简讯，内容都是要换工作，他马上回电给予安抚及关心，劳工局并启动“职场深耕计划”进行专业辅导，半年来，情况已见纾解，最近志伟还希望能工作到退休。
球场经理李国贤表示，志伟是个肯打拼的人，能够透过“职场深耕计划”辅导，改掉胡思乱想毛病，安心工作，再好不过了；现在，志伟情绪稳定多了，他也会斟酌志伟工作进展，渐进式调整志伟工作项目，希望能鼓舞志伟的信心，让志伟工作得更有成就感。
