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移民署:不应歧视新住民工作权

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【大纪元4月21日报导】(中央社记者黄旭昇新北市21日电)内政部入出国及移民署建置外籍与大陆配偶关怀网络,副署长何荣村今天表示,外配与陆配只要合法居留,就是台湾家庭的成员,应拥有工作权,雇主不能强迫新移民出示工作证。

新北市新住民关怀网络会议,今天下午在市府举行,由何荣村主持,他表示,移民署以走动式管理连络相关部门,透过经验分享、协调及合作,建构移民辅导团队的运作模式,解决问题才能真正关怀新住民。

会中大家热烈讨论外配、陆配的工作权,案例提到,全台第1位担任古迹导览解说员的大陆籍配偶吴纯,在日前移民署长谢立功探视时,提到了亲身遭就业歧视的遭遇,“连速食店听到我是大陆人的口音,都不给我面试的机会”。

面对语言学习、就业歧视、省籍问题,及部分民众对新台湾之子的成见,何荣村表示,今年将举办移民特考,希望鼓励新台湾之子报考。对于普遍碰到的“就业歧视”问题,其实陆配已是“准国民”,在台湾赚的钱,也都花在家庭上,养育的下一代也是台湾人。

何荣村说,外配与陆配不是外人,也不需要工作证,企业和雇主应给与工作机会,劳工单位将继续提供职业训练外,也开设法律相关课程,让新移民更认识自己的权益。

会中,关于学历认证、小学母语课程应纳入东南亚教学等议题,引起热烈回响。何荣村提醒,新移民无法就业,应了解是另一半不愿意让外配出门,还是本身工作能力不足。

台湾国际家庭互助协会组长林诗涵说,外配就业也牵涉个人的教育程度与职业能力,希望透过教育可增加生活实用能力。

今天参与会议的单位有新北市政府民政、社会、教育、劳工、卫生、警察局及跨国婚姻家庭服务中心、赛珍珠基金会、励馨基金会等非政府组织、移民团体。

移民署表示,将汇整全国各县市所提议题,作为推动新住民移民辅导工作参考。

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