【大纪元2016年06月30日讯】（中央社台北30日电）行政院会今天排定通过劳动部拟具的劳动基准法部分条文修正草案，送立法案审议。内容包括取消7天国定假日、采“一例一休”，劳团上午聚集在行政院外抗议，并与警方发生推挤。
团结工联、台湾高等教育产业工会等团体约莫百人聚集在行政院大门口，高举标语，要求全国一致国定假日19日，年休123天不退让。
劳团要求另包括，废除所有变形工时及责任制相关法条。
劳团表示，“一例一休”可能导致基层劳工“看得到”却“吃不到”，因为许多企业通常以“加班换休”方式规避给付加班费，而劳动部历来解释这是合法，并说补修标准由劳雇双方自行协商，所以雇主还是可以任意调移工作日与休息日，劳工领不到加班费，周休二日仍不会达成。
劳团主张，若要采取“一例一休”，雇主要求劳工于休息日出勤，应该严禁“加班换休”，并且除了当天加给工资，还要还给劳工休息，事后7日内应补休1日，否则“以价制量”促进周休二日根本只是空话。
劳团另指出，既然法定工时已经缩短为40小时，没有零碎工时的存在，劳基法所有变形工时规定应该要配套删除，但修正草案中却没有删除。且从华航罢工可看出，劳基法第84之1的责任制，也是让劳工工时过长、工作过劳的凶手之一，同时主张配套删除。
