【大纪元2018年01月12日讯】（大纪元记者徐翠玲台湾台北报导）美丽华企业工会向公司争取年终奖金，公司以业务亏损为由拒绝协商、片面宣布不发给年终奖金，并且无预警于11日解雇18名员工，其中15名为工会会员，当中12名拒签劳资双方资遣同意书。美丽华企业工会理事长黄文正12日表示，11日晚已将劳资争议调解申请书送到新北市劳工局，也与劳工局长谢政达通过电话。他感慨地说：“快过年了，直接解雇，叫我们如何生活下去？”
美丽华球场是全台知名高尔夫球场，去（2017）年10月才刚办完裙摆摇摇LPGA台湾锦标赛。美丽华企业工会、桃园市产业总工会等12日在劳动部前抗议陈情，要求劳动部针对美丽华球场违法打压工会作出惩处、主动积极介入调查违法状况、立即让工会12名会员复职。
美丽华企业工会2016年成立，成员多是场务部门员工。黄文正指出，去年12月底公司才帮另一部门员工升官发财，11日却无预警个别约谈场务部的工会会员，直接解聘，他马上要求公司与工会协商，公司却说财务吃紧，场务部负担大，为了公司生存，裁掉工会的人。公司说没钱，一直增聘派遣工，“派遣工1人日薪约1,700元，工作22天34,700元，比我的薪水33,400元还高。”
黄文正表示，工会成立以来发现公司违法压榨劳力，国定假日1年114天，公司却只给94天假，而且不给加班费，去年向公司争取到加班费、欠假；工会也发现场务部1、2位员工居然试用期高达10年，试用期3～5年者也很多，别的部门试用3个月马上升正职。
《劳基法》一例一休2017年上路。桃园市产业总工会秘书长叶瑾瑜指出，美丽华公司想要排班弹性，竟然拿出2006年劳资会议纪录，说他们已经通过四周变形工时，不愿跟工会妥协，协商符合一例一休的班表。民进党政府不断说，透过劳资协商就可保障劳工，但台湾现在工会组织这么低落，工会组成仍不断被打压。
桃市产总常务理事白咏维表示，民进党强行通过《劳基法》修恶第2天，美丽华工会就遭受到打压，违法解雇工会会员与工会干部荒谬剧码又再度上演，此时看到总统蔡英文要劳工自立自强、劳动部长林美珠说资方会自律，“让我们非常失望”。
新北市劳工局劳资关系科长赖彦亨说，已打电话给美丽华公司，告知工会送劳资争议调解，提醒调解期间不得对劳工有不利待遇。12日下午工会干部、劳检员、律师至公司调查事实。公司公告将于22日资遣18人（11－22日为有薪休假），预计在20日之前召开调解会议，尽快化解争议。
另外，由于工会认为公司资遣会员所属部门18人（非会员3人、其余15人为工会会员、3人为重要干部），打压工会企图明显，已向劳动部申请不当劳动行为裁决。未来劳工局将协助工会向新北市劳工权益基金申请裁决律师代理酬金，协助争取权益。◇
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