【大纪元2021年05月05日讯】（大纪元记者赖玟茹台湾综合报导）中国频频来台挖角半导体人才，台劳动部近日发函给各人力银行，禁止协助广告招募、中介前往中国就业。劳动部长许铭春5日表示，稍晚劳动力发展署将邀集各人力银行讨论后续认定的样态，并听取业者相关意见。另就，近期看护工转厂工人数暴增一事，许铭春说，预计两周内公布相关细节。
立法院社会福利及卫生环境委员会5日邀请劳动部就“劳工职业灾害保险及保护法后续子法规划及施行期程”列席报告并备质询。
立委赖惠员备询时提到，劳动部是否有研议其他严格的管控方式，台湾人才不断被挖角。许铭春则说，劳动部将会积极处理，若存在任何不法情事一定会处罚，并强调，会以劳动部所列管的广告及人力相关相关规定，作为裁量基准。
劳动力发展署长施贞仰则是在答复立委黄秀芳提问时说明，依据“两岸人民关系条例”，目前是禁止所有人力银行、中介转介绍中国的职缺，包含台湾人民、法人团体也不能中介台湾人民到中国工作。
对于黄秀芳追问，未来是否会有任何稽查机制。对此，施贞仰表示，劳动部会提醒中介公司注意不要触法，这段时间则会采逐一个案认定的方式，依法行政处理。
另外，近期台湾看护移工转为产业移工的人数持续攀升，立委苏巧慧也就看护工转厂工一事质询许铭春，许铭春表示，据统计，今年1至3月总计有1023人从看护工转换为厂工，并提到，(中共)肺炎疫情造成产业存在缺工问题，加上产业移工的薪资条件比较好，所以有不少移工社群朋友会互相介绍工作、怂恿等，进而使许多家庭看护工转换成厂工。
许铭春表示，目前已有不少家护移工，以骚扰雇主或怠工等方式，逼迫雇主同意转换，劳动部现在也积极讨论这项议题，初步规划，像是家护移工若以怠工方式迫使雇主转换，雇主能向地方政府申请劳资争议协调，若经认定移工怠工属实，就可归责于移工，届时会不同意移工转换，也会废止聘雇许可，并让移工回国。
许铭春强调，劳动法规不允许这样的情况，除非有移工遭受到人身伤害等例外情形，或是新雇主有招募许可才行，她也提到，后续因涉及修订相关法规，预计2周内公布相关细节。
责任编辑：玉珍
