【大紀元2022年11月22日訊】（大紀元記者肖婕澳洲悉尼編譯報導）一份關於昆州警察處理家庭暴力事件的調查報告發現，厭女症、性別歧視和種族主義在警察內部泛濫多年，「不受控制」。
在可怕的家暴事件頻發後，昆州成立了一個由法官理查茲（Deborah Richards）領導的獨立調查委員會，調查昆州警察在家暴犯罪之前及之後，是如何處理這些事件的。
理查茲說，有「充分的證據」表明，昆州警察內部的種族主義、性別歧視和厭女症（Misogyny）盛行，「阻礙了對家庭暴力的管制」。
過去5個月裡，調查委員會收到了多個已經證實了的警察近年來有性別歧視、厭女症、性騷擾和種族主義的報告，但大多數情況下當事警察只是給予了管理指導。
「有證據表明，人們對家暴關係的發展變化和力量不平衡缺乏了解，」理查茲說。
「調查委員會發現了明顯的證據，警察中有一種文化，這種文化允許警察表露其厭女症、性別歧視和種族主義的態度，有時允許其依此採取行動，基本上不受約束。
「在這種文化中，相關的投訴被置之不理或以最微不足道的方式處理，而投訴人卻遭到迴避和懲罰。
「毫不奇怪，這些態度反映在那些抱有這種態度的警察回應受害倖存者的方式上。」
據九號新聞網報導，5月份下令進行該項調查的昆州州長帕勒謝（Annastacia Palaszczuk） 說，這份報告「直截了當、令人難堪」，並譴責一些警察對家暴受害者說話的方式。
她說這份報告揭露了數十年來警察存在的厭女症、性別歧視和種族主義。「整個警察系統都需要改變。」
帕勒謝表示，政府原則上支持該調查提出的所有78項建議。
調查委員會聽取了家暴受害者的訴說以及警察對他們的態度，並向他們了解了情況。
司法廳長芬蒂曼（Shannon Fentiman）說：「我們聽到了你們的心聲，我們相信你們，我們正在採取行動。」
昆州警察副總長戈爾謝夫斯基（Steve Gollschewski）被任命為特別協調員，致力於推行調查建議的改革。
其中一些建議包括：為警官提供更好的培訓；成立幫助弱勢群體的小組，每週7天，每天24小時待命；在警察局添加家暴受害者支持人員；改變警方內部處理投訴的方式，包括成立警察廉政組；將原住民和多元文化事務部門分開，並招聘更多的員工。
為滿足這些建議，昆州政府已撥出1億澳元的資金。在醜聞曝光後，有人呼籲昆州警察總長卡羅爾（Katarina Carroll）辭職。
但州長帕勒謝週一表示支持卡羅爾繼續留任。「改革和文化變革需要一位堅強的女性，她就是卡羅爾。」
卡羅爾對調查委員會的建議表示歡迎，並拒絕辭職，但她發誓要做得更好。她表示，鑒於調查，她曾考慮辭職，但州長的信任票讓她留任。
卡羅爾說，正是因為昆州警方「領導不力」，才使警察及其對待社區的有毒文化多年來一直在惡化。
調查報告還發現，昆州警方缺乏「正直」，「組織內有一種普遍存在的恐懼和沉默文化」，這可以歸咎於警方領導層。卡羅爾對此回應說，警方已經意識到這種有毒的文化正在發生，將對領導層進行更換。
責任編輯：岳明
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