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嘉义市表扬模范公务人员与绩优公务人员

市长黄敏惠表扬111 年模范公务人员与绩优公务人员。(嘉义市政府提供)

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【大纪元2022年04月27日讯】(大纪元记者李撷璎台湾嘉义报导)4月26日市务会议,嘉义市长黄敏惠于会中表扬111年(2022年)模范公务人员与绩优公务人员。黄敏惠表示,模范公务人员、绩优公务人员是所有同仁的表率,更代表着公务同仁努力创新、坚持不懈为民服务的精神。

嘉义市政府人事处表示,嘉义市政府 111 年模范公务人员选拔,经初审及评选二阶段审查作业,依评选结果排序,核定地政处处长饶嘉博、警察局警务员江冠颖、卫生局科长王凤玉及教育处科长王得鉴等 4 人,为嘉义市政府111 年模范公务人员;除选拔模范公务人员外,经审其他遴荐人员绩优事迹,核定民政处科员郑媛尹及环境保护局科长吴博章为绩优公务人员。由黄敏惠市长亲颁111 年模范公务人员奖状一帧及奖金新台币三万元整、绩优公务人员奖状一帧及礼券五千元整。

111 年模范公务人员、绩优公务人员事迹简介如下

(一)  地政处处长饶嘉博:模范公务人员

饶嘉博处长行政历练丰富,是市府跨领域主管,曾任本市东区区长、文化局局长、社会处处长等多项职务,又基于自身资讯素养,在担任市府地政处长期间,将数位治理融入地政业务,孕育出优质专业的跨领域地政团队,重要事迹如下:

 市长黄敏惠表扬111 年模范公务人员地政处处长饶嘉博。
市长黄敏惠表扬111 年模范公务人员地政处处长饶嘉博。(嘉义市政府提供)

1、地政赶搭数位行销浪潮,孕育自媒体专业团队。2、地政携手性别平权,突破公部门框架主动出击。3、全国首创跨县市异地备援,强化资讯安全。4、自行开发地价应用系统,加值运用增加效能。5、推动“湖子内区段征收区”打造嘉义市房地产的 LV。6、推动“货物转运中心市地重划”掌握未来商机。7、建国二村市地重划华丽变身,再现荣华光景。

(二)  警察局警务员江冠颖:模范公务人员

1、“嘉 e 巡签-智慧巡逻箱”:109 年全国首创‘智慧巡逻箱’获 109 年国家警光奖团体组综合规划类第二名。2、建置新世代云端资料中心:110 年建置“新世代云端资料中心”获 2021 台湾设计展采用。3、推动资讯安全管理制度通过 ISO 27001 国际资安认证:积极推动资讯安全管理制度,连续三年通过 ISO 27001 国际资安认证。

 市长黄敏惠表扬111 年模范公务人员警察局警务员江冠颖。
市长黄敏惠表扬111 年模范公务人员警察局警务员江冠颖。(嘉义市政府提供)

4、网路实兵攻防演练零攻破:参与行政院“国家资通安全会报网路攻防演练”连续二年零攻破。5、智慧巡逻路线规划:110 年参加经济部工业局“2021 数位科技解决方案,以“智慧巡逻路线规划”为题,获竞赛佳作。6、全球资讯网警政创新:于警察局规划设计“警政创新专区”,获卫福部 109 年台湾健康城市暨高龄友善城市韧性与创新奖及国发会 110 年第四届政府服务奖。

(三)  卫生局科长王凤玉:模范公务人员

1、  积极推动“守护嘉 e 人”专案,运用物联网共用互联、异业与网路整合,将特性发挥至走失协寻及紧急黄金救命所需的绵密网络,荣获 110 年第 4 届政府服务奖数位创新加值奖项,该专案亦荣获 110 年审计部优良特色奖及 109 年高龄友善城市创新奖第一名。

 市长黄敏惠表扬111 年模范公务人员市卫生局科长王凤玉。
市长黄敏惠表扬111 年模范公务人员市卫生局科长王凤玉。(嘉义市政府提供)

2、为实现护家住民长辈应同样享有健康促进与高龄友善的权利,积极推动“来阮兜坐〜喜大人ㄟ家外之家”专案,以有家无碍、尊严无碍、幸福无碍及安全无碍等4 无碍为主轴,呼应 WHO 推动对所有高龄者均公平对待的友善城市,荣获 110 年高龄友善城市无碍奖。

3、荣获 110 年公部门医疗事故关怀服务公务组绩优奖及医疗网 108 年创新奖、绩效奖、人气奖 3 冠王,另每年均荣获地方卫生机关业务考评的医政业务最高荣誉佳绩。

(四)  教育处科长王得鉴:模范公务人员

1、完成“国中小班班有冷气”、校园新风换气系统等政策,创全国第一!使本市成为教育“首善之都”!各县市纷起效尤,终促成行政院苏贞昌院长于同年宣示,于两年内将投入 323 亿元完成全国国中小教室安装冷气政策,为近年本市优质市政政策带动中央政策制定的最佳典范。

 市长黄敏惠表扬111 年模范公务人员教育处科长王得鉴。
市长黄敏惠表扬111 年模范公务人员教育处科长王得鉴。(嘉义市政府提供)

2、109 年订颁“嘉义市公立学校办理学校型态实验教育办法”,于 110 年 8 月 26 日在大业国中正式成立本市实验教育课程发展中心,导入 IB 国际文凭精神,采用STEAM 跨域整合教育、CLIL 综合活动领域双语教学模式,推动大业国中于 112 学年度成为本市第一所实验教育学校,使本市学子能以公立学校价格、优质的师资、安全健康的教学环境享受体制外的多元教育。

市长黄敏惠表扬111 年绩优公务人员环境保护局科长吴博章。(嘉义市政府提供)

(五)  民政处科员郑媛尹:绩优公务人员

1、自 99 年起主办府会行政业务联系、提案汇送议会等工作,确实掌握工作时效;110 年主办本市振兴消费金发放作业,期间与建设处等相关单位就实施计划拟定及发放细节,积极讨论并精心策画,圆满完成发放作业。

 市长黄敏惠表扬111 年绩优公务人员民政处科员郑媛尹。
市长黄敏惠表扬111 年绩优公务人员民政处科员郑媛尹。(嘉义市政府提供)

2、110 年本市办理 2021 台湾设计展期间,主办规划协调贵宾接待小组分工事宜,规划接待台东县县长率县府团队参访及城市交流行程,令来访贵宾留下深刻印象;办理与国、内外城市交流事宜,致力城市行销工作,109 年安排与新竹市互访, 共同行销台湾设计展;安排本市与台北市双城交流活动;108 年办理市长率局处首长至日本考察采购招标案,并与驻外代表处及相关单位接洽参访拜会行程,与日本地方政府首长等交流,提升城市能见度。

(六)  环境保护局科长吴博章:绩优公务人员

1、规划及执行划设空气品质维护示范区、淘汰高污染二行程机车、辅导校车全数取得排烟自主管理标章、宗教场所低碳认证等多项空污防制措施,有效降低嘉义市空气中 PM2.5 浓度,由 105 年 27.3 微克改善至 108 年 22.9 微克,增加市民平均余命 160 余日,并提升本市能见度 10 公里以上日数由 104 年 131 日提升至 108 年 221 日。

 市长黄敏惠表扬111 年绩优公务人员环境保护局科长吴博章。
市长黄敏惠表扬111 年绩优公务人员环境保护局科长吴博章。(嘉义市政府提供)

2、争取前瞻经费新台币 6,000 万元建置水质净化现地处理设施,包含日处理量3000CMD 的砾间接触曝气氧化槽、环教教室(废货柜再利用)、人工湿地、赏鸟亭等。运转后生化需氧量、悬浮固体及氨氮削减率分别为 66.1%、79%及 85%以上。该场址除了水质改善,兼具环境教育、生态保育及休闲游憩功能,将做为推动环境教育及永续发展的基地,并结合大溪社区发扬地方特色,协助地方创生。

责任编辑:王愉悦

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