【大纪元2013年11月23日讯】（大纪元记者林南编译报导）美国企业研究所（American Enterprise Institute，简称AEI）11月20日（周三）公布的一项研究预计，多达1亿美国人明年秋天可能从他们的雇主那里失去健康保险，因为原有健保计划不符合奥巴马新健保法的标准 。
受此影响的是美国小企业的大多数员工。自今年10月1日奥巴马健保法出台后，近500万美国人已经失去了他们现有的保险计划。
“我最担心的影响是，一些小型新建企业，如他们想给员工提供健康保险，可能会突然面临更高的保费， ” AEI常驻学者维尤格（Stan Veuger）告诉福克斯新闻， “对于很多小企业来说......他们可以让员工到交易平台上自行购买医疗保险，或为他们每个月提供一个固定的补贴。 ”
根据新健保法，少于50名员工的公司可以不为员工提供健康保险。如果他们要为员工买保险的话，新保险计划必须符合新规。涉企业方面的健保新规从2015年开始执行。
根据惯例，如保险公司取消旧保单，需要提前90天发出通知。AEI的戈特利布（Scott Gottlieb）说，保险公司取消保单的通知最有可能从明年10月左右开始。
奥巴马政府的保守派智库分析说，全美约半数至三分之二的小型企业员工在明年秋季可能会失去他们现有的医疗保健计划，即在明年的2014中期选举前保单被取消。
对于美国许多大保险公司来说，如安泰（Aetna）、联合健康集团（United Health Group）、WellPoint 和信诺（Cigna），小团体市场是他们最赚钱的保险产品之一。出于这个原因，这些大保险公司很可能会试图留住小企业的保险业务，但他们将无法完全挡住新保费的上涨。
在AEI的报告发布之际，奥巴马健保网站问题继续困扰着奥巴马管理层。顶尖的技术官员本周二告诉国会，联邦健保网站在本月底可能无法如奥巴马总统所承诺的那样，全面投入使用。
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