【大纪元11月23日讯】〔自由时报记者苏永耀／台北报导〕行台政院院会昨日通过由劳委会提报的“落实照顾中下阶层—就业弱势者圆梦计划报告”，将对失业者扩大就业辅导适用对象，由法定六类对象，增加七类至十三类，并增加政策诱因工具。
现行对弱势者的就业辅导，是由就业服务法第廿四条规定的六类法定特定对象，包括负担家计妇女、中高龄者、身心障碍者、原住民、生活扶助户、更生受保护人等。劳委会将就原条文所定的子法中，直接增列七类，无需修法。
雇主奖助金增至万元
所增七类包括：二度就业妇女（离开劳动市场达二年以上重返职场 )、特殊境遇妇女、家庭暴力及性侵害被害人、弱势青少年、经济弱势户、外籍与中国配偶，及其他经公立就业机构评估者等对象。
劳委会预估今年的协助就业人数将由原廿五万人次，增加到廿八万人次到三十万人次，明年可望达到三十万零三百四十二人次。今年的经费将需要五十一亿六百八十八万元，明年则需要五十一亿六千六百四十六万元。
政策诱因上，劳委会主委卢天麟说，像给雇主的奖助津贴，由每人每月五千元提高为一万元，最长十二个月。临时工作津贴则由每小时九十五元提高到一百元，每月最高一百七十六小时为限。
另外，职场学习与再适应津贴，则由每人每月一万元提高为一万七千两百八十元，最长三个月。
劳委会指出，雇主奖助津贴是发给雇主做为就业整体薪资的一部分外，后二者都是就业者直接可以领取的津贴，但仍要由雇主代为申请。
另提更生甘霖专案
劳委会除提出就业弱势者圆梦计划，并专为更生保护人提出微型创业贷款计划，名称为“更生事业甘霖专案”。
卢天麟说，由中小企业信保基金及更生保护会各提拨一千万元，共二千万元，可提供保证融资金额一亿元，给更生保护人贷款，每人最高可贷一百万元，利率采两年内固定利率二点八三％。贷款期限最长五年，但可延长一年。
劳委会也将扩大公部门进用就业弱势者计划，由今年目标的进用三万人，到明年增加为四万零三百四十二人。并将与各部会协调，希望各部会增加聘雇经济弱势者担任临时人员，名额达万人以上。
劳委会表示，上述计划并非一下子要求各部会增加上万名临时人员，或是解雇现行临时人员，而是只要临时人员有缺额时，优先进用经济弱势对象。
(http://www.dajiyuan.com)
